положение о методической работе

Принято
на заседании педагогического совета
МБДОУ детский сад № 4 «Золушка»
Протокол от 1от 28.08.2015 года

Утверждено приказом
по МБДОУ детскому саду № 4
№ 40 от 31.08.2015 г.

Положение о методической работе
муниципального бюджетного дошкольного
образовательного учреждения детского сада
№ 4 "Золушка"
города Стародуба

1. Общие положения
1.1. Положение о методической работе в МБДОУ детском саду № 4 "Золушка" (далее
ДОУ) разработано в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ "Об
образовании в Российской Федерации", с учетом федерального государственного
образовательного стандарта дошкольного образования.
1.2. Положение о методической работе в ДОУ определяет цели, задачи, формы организации
методической работы в ДОУ.
1.3. Настоящее Положение, изменения и дополнения к нему принимаются педагогическим
советом и утверждаются заведующим ДОУ.
1.4. Срок действия данного Положения не ограничен. Изменения и дополнения в
Положение вносятся на основании изменения действующих законодательных актов.
2. Цели и задачи методической работы в ДОУ
2.1. Цель методической работы в ДОУ повышение уровня профессиональной
компетентности и педагогического мастерства педагогов для достижения качества
дошкольного образования воспитанников.
2.2. Задачи:
- знакомство педагогов с достижениями педагогической науки и педагогической практики,
с новыми педагогическими технологиями с целью применения этих знаний для анализа и
самоанализа педагогической деятельности;
- организация системы методической работы с целью развития педагогического творчества
и самореализации, инициативы педагогов. Вооружение педагогов ДОУ наиболее
эффективными способами организации образовательного процесса, анализа, экспертизы
педагогической деятельности и деятельности воспитанников
- анализ и обобщение педагогических достижений и способов их получения в собственном
опыте, обобщение опыта педагогов, работающих по одной проблеме;
- пополнение информационного педагогического банка данных о педагогическом опыте
через обобщение и изучение опыта работы своих коллег;
- создание собственных методических разработок, адаптация и модификация традиционных
методик, индивидуальных технологий и программ;
- оперативное реагирование на запросы педагогов по насущным педагогическим
проблемам. Оказание методической помощи воспитателям.
3. Функции методической работы
3.1. Информационная функция направлена на сбор и обработку информации по проблемам
дошкольного образования, на выявление и создание банка данных по актуальным вопросам
деятельности ДОУ.
3.2.Аналитическая функция направлена на изучение фактического состояния
педагогической деятельности и обоснованности применения способов, средств,
воздействий по достижению целей, на объективную оценку полученных результатов и
выработку регулирующих механизмов по переводу исследованной системы в новое
состояние;
3.3. Планово-прогностическая функция направлена на выбор как идеальных, так и
реальных целей и разработку программ их достижения.
3.4. Проектировочная функция направлена на разработку содержания и создание
различных проектов деятельности ДОУ, в т.ч. программы развития, образовательной
программы и т.д.

3.5.Организационно-координационная функция. Организация методической работы с
учетом данных проблемно-ориентированного анализа конкретной ситуации в ДОУ.
3.6. Обучающая функция (повышение квалификации) направлена на повышение
профессионального уровня конкретного педагога в осуществлении воспитательнообразовательного процесса, вооружение педагога актуальными педагогическими знаниями
и технологиями; развитие их общей эрудиции , а также необходимых для педагога свойств
и качеств личности.
3.7. Контрольно-диагностическая функция. Организация контроля, позволяющая
определить соответствие функционирования и развития методической деятельности
учреждения.
4. Участники методической работы ДОУ
4.1. Основными участниками методической работы являются:
o заведующий;
o старший воспитатель;
o воспитатели;
o специалисты: музыкальный руководитель, учитель-логопед;
5. Содержание методической работы
5.1. Контрольно-аналитическая деятельность.
- мониторинг профессиональных и информационных потребностей педагогов ДОУ;
- создание базы данных педагогических работников ДОУ;
- выявление затруднений дидактического и методического характера в образовательном
процессе;
- сбор информации о результатах учебно-воспитательной работы.
5.2. Информационная деятельность
- формирование банка педагогической информации;
- ознакомление с новинками педагогической,
литературы;

методической,

научно-популярной

- ознакомление с опытом инновационной деятельности ДОУ, города, области, страны;
- информирование о новых направлениях в развитии дошкольного образования;
- создание медиатеки современных учебно-методических материалов.
5.3. Организационно-методическая деятельность
- обеспечение выполнения годового плана работы ДОУ;
- подготовка и проведение заседаний педагогического совета;
- изучение запросов, методическое сопровождение и оказание методической помощи;
- повышение квалификации педагогов;
- организация работы методических объединений педагогов ДОУ;
- подготовка и проведение семинаров-практикумов, семинаров.
5.4. Консультативная деятельность
- организация консультативной работы для педагогических работников;
- популяризация и разъяснение результатов новейших педагогических и психологических
исследований;
- консультирование педагогических работников и родителей по вопросам обучения и
воспитания детей, в т.ч. организация виртуальных консультаций на сайте ДОУ.

6. Формы методической работы
6.1. Групповые формы методической работы: педагогические советы, семинары,
семинары-практикумы, консультации, творческие микрогруппы, круглый стол, деловые
игры и т.п.
6.2. Индивидуальные формы методической работы: самообразование, индивидуальные
консультации, собеседования, наставничество и т.п.
7. Права и Обязанности участников методической работы
7.1. Участники методических мероприятий обязаны:
- проводить и посещать открытые мероприятия в соответствии с годовым планом
методической работы ДОУ, активно в них участвовать;
в случае отсутствия изучить информацию самостоятельно путем самообразования или
пройти индивидуальное консультирование по вопросу методического мероприятия, взять
предложенные материалы для изучения;
- выполнять план самообразования и задания, полученные в ходе методического
мероприятия, своевременно и в срок сдавать их;
- применять знания, умений и навыки, полученные в ходе методического мероприятия в
практической деятельности;
- анализировать и обобщать собственный опыт работы и представлять его на разных
уровнях (учреждения, города, области);
- оказывать содействие в подготовке и принимать активное участие в различных
методических мероприятиях внутри ДОУ, городских конференциях, семинарах, конкурсах.
7.2. Участники методических мероприятий имеют право:
- вносить свои предложения по планированию методических мероприятий и их
содержанию и формам проведения;
- высказывать свое мнение в процессе проведения методических мероприятий по
обсуждаемым вопросам.
8. Документация
8.1. Методическая работа в ДОУ оформляется (фиксируется) документально в форме:
- протоколов заседаний педагогических советов;
- конспектов и разработок лучших методических мероприятий;
- письменных материалов (отражающих деятельность педагога, проблемных групп, по
анализу и самоанализу педагогической деятельности);
- аналитических справок по вопросам качества образования;
-рефератов, текстов докладов, сообщений, текстов, презентаций;
-разработанных модифицированных,
технологий и программ;

адаптированных

методик,

индивидуальных

- обобщенных материалов о системе работы педагогов ДОУ;
- дипломов, наград (являющихся общественным признанием результативности работы
отдельных педагогов, воспитанников, творческих групп).


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».